新卒採用募集要項・採用フロー｜外壁塗装のトップブランドオンテックス

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新卒採用募集要項・採用フロー

【企画営業】募集コース

コース名	関東エリア配属コース【東京・千葉・埼玉・神奈川・栃木・茨城・山梨】東海地方配属コース【愛知・静岡・三重】関西エリア配属コース【大阪・京都・兵庫】中国・九州エリア配属コース【福岡・広島・山口】
雇用形態	正社員
配属職種	【企画営業】一般のお客様を中心に、外装工事・内装工事など住宅リフォームのプランを企画し御提案します。ニーズの高いこの業界において『外壁塗装のトップブランド』として他社が真似できない工法・商材なので非常に売りやすい商品が多いです。また、お客様に安心して頂けるよう施工担当者と連携をとり、円滑な現場施工にも携わります。リフォームにおける全ての工程を一貫してお任せするので、お客様との信頼関係が深くなり、自らの対応でお客様の満足度を高める事ができ、一生のお付き合いを実現することが可能です。
募集コースの選択方法	会社説明会参加後、初回選考にて伺います。

【企画営業】募集要項

募集対象	理系大学院生、理系学部生、文系大学院生、文系学部生、短大生、高専生、専門学校生、高校生、既卒者 “既卒者”は下記のどちらかに当てはまる場合・最終学歴卒業より3年以内の方・正社員経験のない方
募集人数	関東エリア配属コース：企画営業職　70名（予定）東海地方配属コース：企画営業職　50名（予定）関西エリア配属コース：企画営業職　50名（予定）中国・九州エリア配属コース：企画営業職　30名（予定）
募集学部・学科	全学部・全学科建築専攻でない方も安心して就業出来る研修制度が充実しています。資格に関しては、応募にあたっての必須資格は無く、入社後、資格取得支援制度や資格手当などのサポート体制があります。
募集の特徴	総合職採用
勤務地	関東エリア配属コース【東京・千葉・埼玉・神奈川・栃木・茨城・山梨】東海地方配属コース【愛知・静岡・三重】関西エリア配属コース【大阪・京都・兵庫】中国・九州エリア配属コース【福岡・広島・山口】【企画営業】東京（新宿区、墨田区、荒川区、立川市、八王子市）千葉（千葉市、成田市）・埼玉（さいたま市、川口市）神奈川（横浜市、川崎市、平塚市）栃木（小山市）・茨城（守谷市）・山梨（甲府市）愛知（名古屋市）・静岡（静岡市、浜松市、沼津市）・三重（津市）大阪（大阪市、泉佐野市）京都（京田辺市）・兵庫（神戸市、姫路市）福岡（福岡市）・広島（広島市）・山口（下関市） ※希望の勤務地は考慮します。
勤務時間	【企画営業】 10：00～19：00 実働7時間休憩2時間

【企画営業】待遇・福利厚生

初任給	【企画営業】 ①基本給 200,000円＋残業手当（固定残業代）30,000円＝月給 230,000円 ②基本給 230,000円＋残業手当（固定残業代）30,000円＝月給 260,000円 ※固定残業代は15時間分で30,000円、超過分は別途支給 ※上記②については、建築に関わる資格を取得している、または取得予定の方を対象としています。現時点で資格を持っていなくても、入社に向けて取得する予定の方、今から目指そうと思っているあなたに対してオンテックスは全面でサポートします。 ◎取得資格例・建築士・木造建築士・宅地建物取引士・住宅建築コーディネーター・有機溶剤作業主任者・カラーコーディネーター　など ※2023年4月実績
試用期間	試用期間無し
モデル月収例	【企画営業】（1）月給 230,000円＋インセンティブ（2）月給 260,000円＋インセンティブ ※15時間分の残業手当30,000円含む。超過分は別途支給します。 ※皆さんの成績に応じて「インセンティブ重視型」「固定給重視型」などの給与体系の選択が可能です。「給与が不安定なので不安」という営業職のよくある悩みがなくなるため安心して働けます！ ※2023年4月実績
諸手当	通勤交通費（上限月5万円）住宅補助費（上限月2万円）家族手当資格手当・資格取得祝い金貢献手当引っ越し手当（社内規定有）結婚祝い金出産祝い金 ※詳細は会社説明会時に説明させて頂きます。
昇給・賞与	【企画営業】昇給：年4回（4・7・10・1月）賞与：年3回（4カ月査定）
年間休日数	120日
休日・休暇	GW（4-5日）　夏季（4-5日）　年末年始（8-10日）有休（初年度10日、上限20日）慶弔休暇（結婚や弔事）スペシャルホリデー制度（1ヵ月のうちで契約2件を獲得すると「土・日・祝」限定で休みが取得できる制度！業界では珍しく週末に休みが取れると同時に、月・火の休みと併せて3連休にすることもOK！） Woman休暇　（有給休暇支給前の社員を対象に月1回の生理休暇を付与）【企画営業】完全週休2日制（月・火）※年間休日120日
社会保険	雇用・健康・労災・厚生年金
各種制度	社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）財形貯蓄制度退職金制度（規定あり）定期健康診断制服貸与社用携帯貸与社用車貸与表彰式忘年会保養施設一般社団法人日本経済団体連合会加入企業 U・Iターン時の引越初期費用負担制度（規定あり）社員寮あり従業員特別価格制度コンベンションパーティー奨学金返還支援制度ロング子育て支援制度（育児・介護休業法により3歳までの時短勤務が可能と定められていますが、当社ではお子さんが6歳になるまで延長可能！働くママ・パパを応援します！）企業型選択制確定拠出年金制度資格支援制度 ※その他報奨金制度業績給（実績に応じて毎月支給）マネージャー報奨金チーム実績報奨金顧客オール満足賞（満足度アンケートにより支給）チームリクルーティング制度
教育制度	短期間で知識や技術等を学べる研修制度を用意フォローアップ研修入社年度別研修階層別研修マネージャー研修マネージャー候補者研修サクセスノート研修
受動喫煙対策	大阪本社：屋内原則禁煙（喫煙室あり）その他の拠点：屋内禁煙

エントリー方法・採用フロー

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会社説明会

対面／WEBにて実施
筆記試験
面接（グループ）

1回実施予定
面接（個別）

1回実施予定
内々定

内々定までの所要日数	1カ月半程度会社説明会参加より約1カ月半～2カ月
選考方法	一次：筆記二次：グループ面接最終：役員面接
選考の特徴	内定獲得者には、実際の業務を体験できる「体験入社制度」があります。実際の社内の雰囲気や仕事の流れ、先輩や上司など、ご自身の目でオンテックスを確かめてみて下さい。
提出書類	エントリーシート（説明会にて配布）履歴書（二次選考）成績証明書・卒業（見込）証明書※入社承諾時健康診断書（入社直前）

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連絡先	※説明会・選考に関するお問い合わせは下記までご連絡ください。 mail　jinzai@ontex.co.jp ＜関東地区＞〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-12-1 西新宿パークウエスト4F 03-6279-0350 ＜東海・中部地区＞〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵1-26-8 葵ビル3F 052-930-5270 ＜関西地区＞〒556-0017 大阪市浪速区湊町2-2-45 オンテックス難波ビル 06-6632-4123 ＜中国・九州地区＞〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前1-31-17 TOHO福岡ビル4F 092-434-4701